Angajații din structurile Ministerului Finanțelor declanșează miercuri un val de proteste care se va întinde pe parcursul următoarelor două luni. Sindicatul Național Finanțe Publice (SindFISC) iese în stradă și solicită introducerea unei grile salariale distincte în noua lege a salarizării.
Calendarul acțiunilor în toată țara
Acțiunile debutează miercuri, imediat după programul de lucru, prin pichetarea sediului Direcției Generale de Administrare a Marilor Contribuabili din București. Jurnaliștii de la Libertatea au relatat luni dimineață că sindicaliștii au pus la punct un calendar detaliat care vizează atât structurile regionale, cât și instituțiile centrale din Capitală.
Lista protestelor programate arată în felul următor:
- 25 mai: Direcția Generală Regională a Finanțelor Publice (DGRFP) Ploiești
- 2 iunie: DGRFP Suceava
- 4 iunie: DGRFP Iași
- 23 iunie: Sediul Autorității Vamale Române (București)
- 15 iulie: Sediul ANAF și al Direcției Generale Antifraudă Fiscală (București)
Această ultimă acțiune va încheia prima serie de proteste anunțată de sindicaliști.
Cifrele reale din spatele nemulțumirilor
V-ați gândit vreodată câți bani câștigă un inspector care verifică marile companii din România?
Cifrele arată o realitate dură.
Salariul minim brut pornește de la doar 3.500 de lei, în timp ce salariul maxim brut ajunge la 6.500 de lei. Drepturile salariale actuale sunt calculate în continuare pe baza vechii Legi 153. Iar sistemul de finanțe publice nu mai oferă alte drepturi bănești în afara salariului de bază. Singura excepție o reprezintă sporul de condiții vătămătoare (care a fost și el limitat recent prin noi reglementări guvernamentale).
Până la urmă, discrepanțele din sistem sunt majore, iar angajații cer compensarea riscurilor profesionale, a interdicțiilor și a complexității muncii prin stimulente salariale clare.
Riscul exodului către mediul privat
Nicolae-Liviu Toader, președintele SindFISC, a explicat că îngrijorarea din sistem a fost alimentată masiv de întârzierea proiectului oficial al legii salarizării. Dar și de informațiile apărute „pe surse” în urmă cu două săptămâni, care conturau o variantă extrem de dezavantajoasă pentru angajați.
Liderul sindical susține că finanțiștii au nevoie urgentă de o grilă separată, exact la fel cum au deja lucrătorii din Parchete sau de la Curtea de Conturi. Să fim serioși, activitatea lor este una strict specifică și nu poate fi topită în rândul administrației publice generale.
„O grilă separată ne permite ca, punctual, în timp, să putem face ajustări ale coeficienților de salarizare. Trebuie să le oferim specialiștilor din finanțe salarii comparative cu cele din piață, pentru că altfel aceștia vor pleca în domeniul privat”, a avertizat Nicolae-Liviu Toader.
Pe lângă salarii, lista de revendicări include legiferarea unui statut profesional clar și finanțarea adecvată a activității. Sindicatul Național Finanțe Publice numără în jur de 6.000 de membri și reprezintă interesele angajaților din cadrul Ministerului Finanțelor, ANAF, Direcția Marilor Contribuabili, Antifraudă Fiscală, Direcțiile Regionale, Autoritatea Vamală Română, Oficiul Național pentru Jocuri de Noroc (ONJN) și Oficiul Național pentru Achiziții Centralizate (ONAC).
