HMRC a adăugat cinci scheme existente de evitare a impozitelor în directorul său online de promotori, facilitatori și furnizori de evitare a impozitelor, dintre care trei sunt legate de soțul lui Michelle Mone, Douglas Barrowman.
Douglas Barrowman, soțul lui Lady Mone de când s-au căsătorit pe Insula Man, în noiembrie 2020, este fondatorul și președintele Knox Group, o companie de servicii financiare și de gestionare a averii cu sediul pe insulă, care este considerată în general o taxă de paradis. HMRC a declarat că o companie cu sediul în Manchester, AML Tax (UK) Ltd, care a gestionat cele trei scheme nou numite de evitare a impozitelor, este „o parte a grupului Knox din Isle of Man al lui Doug Barrowman”.
Experții au salutat HMRC denumirea acestor scheme, dar au cerut guvernului „să ia măsuri decisive” și să pună capăt acestor operatori „o dată pentru totdeauna”.
Fred Dures, fondatorul PayePass (auditorul de salarii al companiei-umbrelă), a comentat: „Cu cât sunt mai multe scheme de evitare a impozitelor numite și rușine, cu atât mai bine. Înseamnă că mai puține persoane, recrutori și companii care angajează lucrători flexibili sunt în pericol.
„Chiar și așa, această listă abia zgârie suprafața. Nici măcar nu numește jucătorii majori care reprezintă cea mai mare amenințare și evită cele mai multe taxe. Și nu am nicio îndoială că HMRC are o înțelegere solidă a acestor scheme.
„guvernul și-a arătat mâna recent renunțând la planurile de a introduce un singur organism de executare. Aceasta a fost esențială pentru reglementarea industriei umbrelă, vitală pentru prevenirea acestor operațiuni ilegale și esențială pentru ca Trezoreria să colecteze miliarde de taxe lipsă.
„Așa că, deși mă bucur că unele scheme de evitare a impozitelor sunt rechemate, nu pot să nu mă întreb dacă guvernul este atât de serios să le oprească odată pentru totdeauna”.
Juia Kermode, fondatorul IWORK (organismul care pledează pentru lucrătorii temporari), a adăugat: „Această listă tot mai mare de scheme de evitare a impozitelor este un bun punct de plecare, dar nu ajunge la un public suficient de mare, motiv pentru care este esențial să se răspândească „Ar putea și ar trebui făcut mai mult pentru a proteja lucrătorii temporari și lanțul de aprovizionare mai larg de aceste companii umbrelă necinstite. Este prea ușor să cazi în capcana de a te confrunta fără să-ți dai seama. Adesea, prima dată când precarezi doar oamenii. află despre asta când sunt loviti de o factură fiscală devastatoare”.
Sursa: bmmagazine.co.uk
