Amazon și-a mărit numărul de angajați pe care intenționează să-i reducă din forța de muncă corporativă la „puțin peste 18.000”, a declarat directorul executiv Andy Jassy, în timp ce compania încearcă să mențină costurile la un nivel scăzut. Într-o postare pe blog publicată miercuri, Jassy a spus că majoritatea reducerilor vor afecta unitatea de magazine a companiei, care include afacerea de bază de comerț electronic și divizia de resurse umane, cunoscută sub numele de People, Experience and Technology sau PXT. Cifra este substanțial mai mare decât ceea ce compania anticipase intern. Mișcările Amazon strâng cureaua oglinzilor de către alte grupuri Big Tech în ultimele luni, inclusiv Meta și Snap. pandemia de coronavirus. În noiembrie, Amazon se aștepta să reducă aproximativ 10.000 de roluri, a spus o persoană familiarizată cu planurile sale, deși persoana a avertizat că această cifră s-ar putea schimba pe măsură ce o analiză anuală a afacerii companiei progresează. Evaluarea, condusă de Jassy, a dus la câteva mii de reduceri de locuri de muncă înainte de sărbătorile de Crăciun, care i-au afectat pe membrii afacerii sale de dispozitive și cărți, care includea echipa din spatele asistentului său vocal Alexa și „e-readerul Kindle”. Jassy a declarat miercuri că cele mai mari reduceri vor avea loc „la începutul lui 2023”. „Evaluarea din acest an a fost mai dificilă, având în vedere economia incertă și am presupus rapid în ultimii câțiva ani”, a scris Jassy. „Aceste schimbări ne vor ajuta să urmărim oportunitățile noastre pe termen lung cu o structură de costuri mai puternică”, a adăugat el. Jassy a confirmat că Amazon va reduce echipa care lucrează la magazinul său online, care s-a descurcat prost de la pandemie, deoarece clienții au cheltuit mai puțin din cauza inflației în creștere și a presiunilor lanțului de aprovizionare, în timp ce costurile de logistică au scăzut dramatic. reduce profitabilitatea în 2022. Excluzând afacerea sa de cloud computing, Amazon a înregistrat o pierdere operațională de aproape 2,9 miliarde de dolari în cel mai recent trimestru raportat. Acțiunile companiei au scăzut cu aproape 50% în ultimele 12 luni. Reducerile reprezintă în continuare doar o fracțiune din forța de muncă globală a Amazon, care totalizează aproximativ 1,5 milioane, deși marea majoritate a lucrătorilor săi sunt angajați în primele linii ale depozitelor sau magazinelor fizice care nu sunt afectate de reduceri. Jassy a scris că este „optimistă că vom fi creativi, plini de resurse și fragmentați în această perioadă în care nu ne asumăm și renunțăm la câteva roluri. Afacerile cu viață lungă trec prin diferite faze. Nu sunt în modul de expansiune pentru oameni grei în fiecare an. „Creșterea numărului de reduceri a fost raportată pentru prima dată de Wall Street Journal. Confirmarea mai multor reduceri vine la o zi după ce Amazon a contractat un împrumut negarantat de 8 dolari la sfârșitul anului de la mai mulți creditori, conduși de TD Securities Recommended.
„La fel ca toate companiile, ne evaluăm în mod regulat planul de operare și luăm decizii de finanțare, cum ar fi încheierea de contracte de împrumut sau emiterea de obligațiuni, în consecință”, a spus Amazon. „Având în vedere mediul macroeconomic incert, am folosit diverse opțiuni de finanțare în ultimele luni pentru a sprijini cheltuielile de capital, rambursarea datoriilor, achiziții și nevoile de capital de lucru.
Sursa: www.ft.com
