Vodafone intenționează să efectueze cea mai mare rundă de reduceri de locuri de muncă din ultimii cinci ani, în timp ce grupul de telecomunicații încearcă să mențină costurile la un nivel scăzut și să-și revigoreze performanța zdruncinată. Compania încearcă să renunțe la câteva sute de locuri de muncă, majoritatea fiind situate la sediul său din Londra, potrivit a două persoane informate despre discuții. Sectorul european de telecomunicații a îndurat câțiva ani grei în care unele dintre grupurile lider, inclusiv BT și Vodafone în Marea Britanie, Telefónica în Spania și Orange în Franța, și-au văzut valorile reduse la jumătate. Afacerile consumatoare de energie și cu efect de levier au fost, de asemenea, supuse unei presiuni crescute în ultimul an, deoarece prețurile la energie și creșterea ratelor dobânzilor au dus la creșterea costurilor. Vodafone, care are aproximativ 104.000 de angajați în întreaga lume și 9.400 în Marea Britanie, a avut un an deosebit de dificil după ce compania a fost supusă presiunii unui număr de investitori pentru a-și eficientiza activitatea extinsă, a renunța la unități cu performanțe reduse și a-și descentraliza operațiunile globale. Nick Read, al cărui mandat ca director executiv a făcut ca compania FTSE 100 să piardă mai mult de 40% din valoare, a demisionat la sfârșitul anului trecut și a fost înlocuit interimar de Margherita Della Valle, directorul financiar al Vodafone. Investitorul activist Cevian Capital a fost unul dintre câțiva acționari frustrați în mod deosebit de incapacitatea lui Read de a executa tranzacții pe unele dintre piețele mai slabe ale grupului, inclusiv Spania și Italia, pe care le-au atribuit în parte modelului său de afaceri prea centralizat. Vodafone a declarat în noiembrie că va reduce costurile cu 1 miliard de euro până în 2026, după ce a anunțat că profiturile grupului au scăzut în prima jumătate a anului, cauzată parțial de o performanță slabă în Germania, cea mai mare piață a sa. Read a spus la acea vreme că aceste economii de costuri „ar fi realizate prin eficientizarea și simplificarea grupului” și ar putea duce la pierderi de locuri de muncă. Vom spune mai multe despre modificări când vom anunța rezultatele din al treilea trimestru pe 1 februarie. deoarece și-a crescut obiectivul de economisire a costurilor de la 2,5 miliarde de lire sterline la 3 miliarde de lire sterline, ca urmare a creșterii inflației și a facturilor la energie. Joi dimineață, Vodafone a anunțat o reorganizare a comitetului său executiv, inclusiv actualul CEO al Vodafone Italia, Aldo Bisio, extinzându-și mandatul pentru a include rolul de director comercial al grupului.
Sursa: www.ft.com
Vodafone se așteaptă la sute de reduceri de locuri de muncă într-un efort de a reduce costurile
