Învățarea virtuală și „perfecționarea” adulților ajută editorul Pearson să crească vânzările la 3,1 miliarde de lire sterline

Editura Pearson a declarat că vânzările de manuale și ofertele sale de învățare virtuală au fost stimulate de creșterea cererii de învățare online, în rândul adulților și al școlilor.

Vânzările au crescut cu 12%, ajungând la 3,841 milioane de lire sterline pe parcursul întregului an 2022, comparativ cu 3,428 milioane de lire sterline în anul precedent.

Profitul operațional în rezultatele preliminare a fost de 271 milioane de lire sterline, comparativ cu 183 milioane de lire sterline în 2021.

Această creștere a fost determinată de economiile de costuri imobiliare și de o taxă de restructurare mai mică, parțial compensată de inflație și de o reducere a altor câștiguri și pierderi nete rezultate din achiziții și cesiuni de afaceri

Profitul pe acțiune a fost de 32,8p, în creștere de la 23,5p, deoarece absorbția calificărilor internaționale a fost stimulată de reluarea examenelor după Covid.

Fluxul de numerar operațional a crescut de la 388 milioane de lire sterline în 2021 la 401 milioane de lire sterline în 2022, în timp ce datoria a fost de 0.6 miliarde de lire sterline, comparativ cu 0.4 miliarde de lire sterline în 2021, Pearson a declarat că a propus un dividend final de 14.9p, care a echivalat cu un dividend de 21.5p pe acțiune pentru întregul an.

Oferta sa Pearson + a fost „câștigă tracțiune” cu 600,00 abonamente plătite și peste 4.8 milioane de utilizatori înregistrați în primul an complet pe piață.

Andy Bird, director executiv al Pearson, a declarat: „Aceste rezultate sunt o dovadă a impulsului puternic pe care l-am construit din punct de vedere operațional și strategic în ultimele 24 de luni. Pentru al doilea an consecutiv, performanța noastră financiară a fost peste așteptări și am văzut progrese în inițiativele noastre strategice, care duc Pearson într-o călătorie nouă și interesantă.

„Portofoliul nostru continuă să se consolideze, cu noua noastră platformă de investiții în talente Workforce Skills, creată pentru a profita de creșterea structurală de pe piețele noastre și de nevoia crescută de perfecționare și recalificare. Acesta va fi un motor de creștere cheie pentru Pearson în următorii ani.

„Încrederea noastră pentru viitor este susținută de inovația continuă, alături de interconectivitatea noastră divizionară în creștere. Acest lucru este combinat cu o cerere accelerată pentru soluțiile noastre digitale, o propunere tot mai mare axată pe consumator și capacitatea noastră de a servi mai mulți oameni pe parcursul călătoriilor lor de învățare pe tot parcursul vieții.”