Sunak a cerut să nu se concentreze pe reducerea imigrației din cauza lipsei de personal din Marea Britanie

Rishi Sunak a fost avertizat de un organism cheie de imigrație să evite să se concentreze pe reducerea numărului de persoane care intră în Regatul Unit din cauza penuriei de personal intern în industriile cheie.

Comitetul Consultativ Independent pentru Migrație l-a îndemnat pe prim-ministru, care dorește o reducere generală a migrației nete, să coopereze în schimb cu sectorul privat în ceea ce privește gestionarea și abordarea penuriei de pe piața muncii.

În raportul său anual, comisia a cerut testarea unei scheme de vize rurale pentru a ajuta la trimiterea lucrătorilor în zonele rurale depopulate.

Dar el a avertizat și împotriva redeschiderii multor rute pentru vize din Regatul Unit, spunând că va reduce stimulentele pentru angajatori de a ajusta salariile și condițiile de muncă pentru a atrage lucrători.

Raportul a fost lansat marți, deoarece Sunak este de așteptat să anunțe noi măsuri pentru a reduce numărul de persoane care raportează că vor rămâne în Regatul Unit după ce au sosit cu ambarcațiuni mici.

Sub presiunea enormă din partea consilierilor conservatori pentru a elabora măsuri de reducere a blocajelor asupra sistemului de imigrație, el este de așteptat să anunțe modalități de reducere a numărului de persoane care așteaptă ca cererile lor de azil să fie procesate.

Se înțelege că prim-ministrul va spune că vor fi introduse măsuri care să contribuie la reducerea numărului de persoane care sosesc din Albania.

Migrația netă în perioada de 12 luni până în iunie 2022 a ajuns la 504.000, o creștere de 331.000 față de un an mai devreme, arată datele guvernamentale. O parte semnificativă a creșterii se datorează rutelor de vize recent introduse, precum cele pentru cetățenii Ucrainei și Hong Kong, precum și creșterii numărului de studenți străini.

În octombrie, purtătorul de cuvânt oficial al Sunak a declarat că va încerca să revigoreze obiectivele de reducere a migrației generale. „Respectarea angajamentelor din manifestul nostru rămâne importantă. Premierul a fost foarte clar în acest sens. Și acest lucru afectează și migrația netă”, a spus purtătorul de cuvânt.

Raportul de marți spunea: „Am dori să avertizăm guvernul că se concentrează prea mult pe anumite cifre ale migrației nete și că orice modificare a țintei ar trebui să fie în concordanță cu regulile fiscale pe care guvernul le are în vigoare”.

Comitetul a remarcat că depopularea rurală a creat probleme „atunci când zonele locale nu mai au suficientă populație pentru a susține serviciile din sectorul privat și public, cum ar fi școlile sau magazinele”.

Efectul secundar poate afecta, de asemenea, lanțurile naționale de aprovizionare cu alimente și poate grăbi declinul industriilor care au susținut economiile rurale, cum ar fi pescuitul, agricultura și ospitalitatea.

Comitetul a recomandat o schemă pilot pentru a oferi vize rurale persoanelor care au intrat în Regatul Unit, astfel încât guvernul să poată vedea dacă noii veniți sunt dispuși să rămână în mediul rural.

„Dacă o evaluare pilot a constatat că migranții s-au mutat în altă parte după expirarea condițiilor de rezidență ale vizelor lor, aceasta ar sugera că migrația a fost, în cel mai bun caz, o soluție pe termen scurt pentru depopularea rurală”, se arată în raport.

Alte recomandări din raport includ un salariu minim îmbunătățit pentru lucrătorii de îngrijire, care este mai mare decât „salariul național de trai” de 10,42 lire sterline pe oră din aprilie și mai multă gândire comună între guvern și sectorul privat pentru a aborda deficitul de pe piața muncii. .

Profesorul Brian Bell, președintele MAC, a declarat: „Marea Britanie se confruntă cu o recesiune. Cu toate acestea, având în vedere ratele în creștere de inactivitate economică și un număr mare de locuri de muncă vacante, ar fi prea tentant să ne imaginăm că o soluție rapidă ar putea fi obținută pur și simplu prin relaxarea unora dintre restricțiile asupra rutelor de muncă ale imigrației.

„Dar astfel de schimbări sunt rareori temporare și ar reduce stimulentele pentru angajatori de a ajusta salariile și condițiile de muncă pentru a scoate lucrătorii din șomaj și inactivitate.

„În același timp, guvernul trebuie să gestioneze în mod proactiv și să abordeze deficiențele prin implementarea eficientă a strategiei și gândirea comună între guvern și sectorul privat.

„Se vorbește de multă vreme despre o economie cu salarii înalte și calificate, dar în prezent vedem puține indicii că acest lucru este implementat prin politica guvernamentală existentă”.