Francesca Postolache și Anda Rojanschi intră oficial în echipa de conducere a PwC Europa Centrală și de Est. Mandatele celor două românce încep la 1 iulie 2026, ele urmând să coordoneze o rețea uriașă de profesioniști din zeci de state europene.
Ce functii preiau cele doua romance in organigrama regionala
Odată cu preluarea funcției de CEO de către Agnieszka Gajewska, structura de top management se schimbă radical. Într-o analiză publicată recent de Hotnews, aflăm exact cum arată noua împărțire a puterii în regiune. Francesca Postolache preia funcția de Chief People Officer. Concret, ea va conduce agenda strategică privind capitalul uman și cultura organizațională, transformând talentele, leadershipul și cultura în piloni ai creșterii.
Anda Rojanschi devine Chief Markets Officer. Ea coordonează definirea și implementarea strategiei de piață, axată strict pe dezvoltarea relațiilor cu clienții și creșterea integrată la nivel regional.
Și totuși, ce înseamnă această numire pentru piața muncii și mediul de afaceri românesc? Până la urmă, promovarea a doi experți locali la vârful unei structuri internaționale arată o maturizare clară a sectorului de consultanță din România, profesioniștii de la București ajungând să dicteze politicile pentru întreaga regiune.
Strategia anuntata de noua conducere pentru anii urmatori
Agnieszka Gajewska, noul CEO pentru regiunea CEE, mizează pe o transformare masivă a modului în care compania interacționează cu piața. „Avem oameni ambițioși și antreprenoriali în întreaga regiune CEE, expertiză tehnologică și o oportunitate reală de a ne remodela businessul pentru fi alături de clienții noștri în construirea valorii pe termen lung. Sunt convinsă că experiența și implicarea liderilor din noua echipă de conducere regională ne vor ajuta să ne atingem obiectivele ambițioase și să încurajăm o cooperare mai bună la nivel de regiune”, a declarat directorul general.
Cifrele din spate sunt impresionante.
Vorbim despre o structură (cunoscută intern ca Strategy Council Territory) care acoperă 27 de țări. Aici lucrează peste 13.000 de profesioniști în audit, taxe, servicii juridice, tranzacții și consultanță. Dar dincolo de cifre, accentul cade pe deciziile executive luate de noii lideri.
Francesca Postolache a explicat direcția mandatului său: „Pe măsură ce PwC CEE intră într-o nouă etapă de dezvoltare, oamenii și cultura organizațională vor fi în centrul transformării noastre. Dezvoltând lideri excepționali, accelerând dezvoltarea talentelor și oferind o experiență consecventă echipelor și clienților noștri, construim o organizație mai puternică, mai conectată și pregătită pentru viitor.”
La rândul ei, Anda Rojanschi a punctat prioritățile imediate de business pe care le va gestiona: „Vom consolida relațiile cu clienții și colaborarea la nivel regional, menținând în același timp o conectare puternică la piețele locale. Ne propunem să dezvoltăm inițiative și soluții care să răspundă mai bine nevoilor clienților și să susțină creșterea integrată a PwC în CEE.”
Cine mai face parte din echipa de top management
Iar lista executivilor care preiau frâiele companiei nu se oprește la cele două românce. Noua echipă regională de leadership PwC CEE este formată din Jiří Zouhar, Assurance Leader și Managing Partner, Jan Tokarski, Tax, Legal and People Leader, și Mariusz Chudy, Advisory Leader.
Lor li se alătură Karsten Hegel pe poziția de Chief Network Officer, Sławomir Krempa ca Chief Risk Officer și Piotr Nogajczyk în rolul de Chief Operations Officer. Mai sunt prezenți în board Małgorzata Górna, Chief Transformation Officer, Peter Durojaiye, Chief Technology Officer, Vojtěch Till, Chief Information Officer, Dana Inkarbekova, Country Managing Partners Network Coordinator, și Branko Popovic, Young Partners Representative.
La nivel global, rețeaua PwC operează cu mai mult de 364.000 de oameni, distribuiți în 136 de țări pe toate continentele.
