Cum îți poți cumpăra vechimea pentru pensie în 2025. Vechimea în muncă rămâne criteriul fundamental pentru obținerea pensiei în România. Conform legislației, fără un stagiu minim de 15 ani de cotizare, nicio persoană nu poate accesa acest drept, indiferent de vârstă. Pentru cei care nu au acumulat suficienți ani lucrați, există varianta încheierii unui contract de asigurare socială facultativă, care permite achiziționarea perioadelor lipsă. Această posibilitate este valabilă și pentru românii din diaspora care doresc să se pensioneze în țară.
Cum îți poți cumpăra vechimea pentru pensie în 2025.
„Cei care vor să își completeze anii lipsă pentru a obține pensia pot încheia un contract de asigurare socială facultativă cu Casa Teritorială de Pensii. Acesta stabilește perioada acoperită prin contribuție, ce poate fi de la o lună până la maximum șase ani, dar nu mai târziu de momentul în care se îndeplinesc condițiile de pensionare”, a explicat pentru Digi24 Cristiana Dumitrescu, director în cadrul Casei de Pensii a Municipiului București.
Contractul se semnează în formă scrisă, direct cu Casa Teritorială de Pensii, și produce efecte de la data înregistrării. În lipsa unei asigurări obligatorii într-un alt sistem și cu condiția ca persoana să nu fie deja pensionară, orice solicitant se poate înscrie.
Cât costă un an de vechime în 2025
Contribuția minimă se calculează prin aplicarea procentului de 25% asupra salariului minim brut stabilit pentru anul 2025, adică 4.050 lei. Rezultă astfel o contribuție lunară de 1.012,50 lei, echivalentul a 12.150 lei pentru un an întreg de cotizare.
În practică, opțiunea de cumpărare a vechimii este utilizată frecvent de românii din străinătate care nu au realizat stagiul minim de 15 ani, dar și de persoane care au întreruperi în carieră. Plata se poate face la nivelul minim stabilit de lege, dar există și posibilitatea de a contribui cu sume mai mari, în funcție de obiectivele privind valoarea viitoarei pensii.
Aspecte legale și condiții
La încheierea contractului, solicitantul completează o declarație pe propria răspundere prin care confirmă că în perioada vizată:
nu a fost deja asigurat în sistemul public de pensii sau într-un alt sistem integrat;
nu a avut obligația de asigurare obligatorie;
nu beneficiază de pensie.
Venitul lunar asigurat înscris în contract poate fi modificat ulterior printr-un act adițional. Baza de calcul rămâne însă salariul minim brut în vigoare, ceea ce înseamnă că orice creștere a acestuia duce la o contribuție mai mare.
Stagiul minim și stagiul complet de cotizare
Conform Legii nr. 360/2023, pentru a avea dreptul la pensie pentru limită de vârstă, este necesar un stagiu minim de cotizare de 15 ani pentru ambele sexe. Stagiul complet este de 35 de ani, tot egal pentru femei și bărbați.
Fără cei 15 ani minimi, dreptul la pensie nu poate fi obținut, indiferent de vârsta solicitantului. Cererea de pensionare se depune personal sau printr-un reprezentant legal la Casa Teritorială de Pensii competentă, în termen de 30 de zile de la îndeplinirea condițiilor legale.
Sursa: financiarul.ro
