Anul acesta, 29.084 de candidați nu au promovat examenul de Bacalaureat. Angajatorii profită însă de situație și lansează oferte masive de muncă pentru acești tineri, cu salarii care ajung până la 5.000 de lei pe lună.
Banii din restaurante și logistică
Ce opțiuni reale au acești tineri pe piața muncii? Domeniile cu cel mai mare deficit de personal absorb rapid noua forță de muncă. companiile din HoReCa, logistică, producție și call center oferă pachete extrem de atractive.
Un lucrător comercial câștigă până la 3.500 de lei pe lună. Iar un meșter de mobilă poate ajunge la aproximativ 5.000 de lei.
Companiile de logistică plusează cu bonuri de masă și bonusuri de performanță pe lângă salariul de bază. Ionuț Păun, director de HR al unui lanț de restaurante, explică strategia industriei ospitalității.
„Avem partea de salariu, tips și bonuri, ce se duce undeva în jur de 4.000 de lei. Masă asigurată în fiecare zi, transportul către casă. Nu sunt niște joburi unde să ai neapărat nevoie de studii superioare sau diplomă de BAC. Ajutor de ospătar, ajutor de bucătar, barman sau ajutor de barman și partea de hostess”, a detaliat acesta.
Carieră în aviație fără diplomă
Până la urmă, lucrurile stau puțin diferit față de anii trecuți. Diploma nu mai este obligatorie absolut peste tot. Alessio este unul dintre tinerii care au picat proba de Biologie. Băiatul s-a înscris direct la o școală de însoțitori de bord (cu o durată de doar câteva săptămâni) și speră ca până la finalul verii să lucreze în aviație.
„De când eram copil mi-am dorit să intru în aviație! De când am zburat prima dată cu părinții mei. Sigur am nevoie și de ăla (n.r. BAC) în viață mai încolo, pentru ce-mi doresc eu să fac”, a spus Alessio.
Lipsa diplomei nu te ține la sol. O confirmă Daniel Răducu, trainer în domeniu.
„Avem și dintre cei care au promovat Bacalaureatul și din cei care nu au promovat. Șansele lor, real vorbind, sunt egale. Cursul durează aproximativ 3 săptămâni. Sunt perioade în care sunt și trei interviuri pe săptămână”, a precizat Daniel Răducu.
Soluția salvatoare pentru viitor
Oamenii din piața muncii au un mesaj clar pentru părinți și absolvenți. Într-o analiză publicată recent de Libertatea, se arată că tinerii trebuie să investească urgent în calificări practice.
Bogdan Badea, CEO al unei platforme de recrutare, vine cu sfaturi concrete.
„Să se uite la acele competențe specifice pe care le-ar putea dobândi. Fie învață o limbă străină fie își fac un anumit curs de calificare sau de certificare. Cu cât competențele tale sunt mai specifice, chiar dacă nu ai diplomă de Bacalaureat, șansele pentru un job cresc și salariul odată cu aceasta”, recomandă Bogdan Badea.
Pentru sezonul estival curent, pozițiile de manipulant marfă, lucrător comercial, ajutor de ospătar sau operator în call center rămân cele mai ofertante opțiuni cu angajare imediată.
