Next a avertizat că ar putea fi nevoit să închidă magazine după ce a pierdut o bătălie juridică semnificativă privind egalitatea de remunerare, care ar putea costa retailerul peste 30 de milioane de lire sterline.
Lanțul de îmbrăcăminte și articole pentru casă FTSE 100 a anunțat în raportul său semestrial că hotărârea ar putea afecta profitabilitatea magazinelor individuale. Luna trecută, un tribunal al muncii a dat dreptate unui număr de 3 540 de femei, actuale și foste angajate ale magazinelor, care susțineau că au fost plătite mai puțin decât angajații, preponderent bărbați, din depozitele companiei.
Next face apel la decizie, care datează din octombrie 2018, și a declarat că echipa sa juridică este „foarte încrezătoare” în motivele sale de apel. Cu toate acestea, retailerul a recunoscut că soluționarea cazului ar putea dura mai mult de un an.
Decizia istorică este prima de acest gen împotriva unui comerciant cu amănuntul britanic, deschizând ușa pentru alte cereri. Un caz similar privind egalitatea de remunerare, care implică peste 60 000 de angajați ai Asda, este așteptat să se încheie la începutul anului viitor.
În raportul său, Next a subliniat potențialele consecințe ale hotărârii, avertizând: „Unele dintre magazinele noastre nu vor mai fi viabile dacă această hotărâre este confirmată în apel. Creșterea costurilor de exploatare va duce la mai multe închideri de magazine atunci când expiră contractele de închiriere și va împiedica deschiderea de noi magazine.”
Next și-a exprimat, de asemenea, îngrijorarea cu privire la operațiunile sale de depozitare, menționând că creșterile salariale din depozite ar necesita creșteri corespunzătoare ale salariilor personalului din magazine, afectând și mai mult structura costurilor companiei.
În ciuda avertismentelor, Lord Wolfson, directorul executiv al Next, a precizat că retailerul nu lansează amenințări, ci doar abordează realitățile financiare ale profitabilității magazinelor. „Deschiderea sau închiderea magazinelor va depinde de profitabilitatea fiecărui magazin în parte”, a explicat Wolfson. El a subliniat, de asemenea, că multe magazine de pe străzile principale s-au închis în ultimul deceniu din cauza creșterii costurilor și a scăderii vânzărilor.
Next, care operează 458 de magazine în Regatul Unit, nu angajează lucrători cu contracte zero ore și, în schimb, oferă ore suplimentare personalului existent în perioadele de vârf, cum ar fi Crăciunul.
Jamie Young
Jamie este un jurnalist de afaceri experimentat și Senior Reporter la business Matters, aducând peste un deceniu de experiență în raportarea afacerilor IMM-urilor din Marea Britanie.
Jamie deține o diplomă în Administrarea Afacerilor și participă în mod regulat la conferințe și ateliere de lucru din industrie pentru a rămâne în fruntea tendințelor emergente.
Atunci când nu relatează despre cele mai recente evoluții în afaceri, Jamie este pasionat de mentoratul jurnaliștilor și antreprenorilor în devenire, împărtășind bogăția lor de cunoștințe pentru a inspira următoarea generație de lideri de afaceri.
Sursa: bmmagazine.co.uk
